在我們生活中經常有人到了退休年齡，卻因單位或自己的原因沒有及時辦理退休手續(xù)，或者是材料不齊全，導致無法及時辦理退休。還有一些人，以為只要到了退休年齡，社保經辦機構就會自動發(fā)放養(yǎng)老金，這些想法都是大錯特錯的。如果企業(yè)員工達到法定退休年齡，或者因為法定原因需要提前退休的，是需要辦理退休手續(xù)的，同時需要處理好社保事項。本文小編將帶你一起了解關于宜昌職工退休年齡宜昌職工退休流程和辦理所需材料的相關知識。那么，恢復企業(yè)員工退休辦理流程是怎樣的呢?退休年齡是多少歲呢？

一、宜昌企業(yè)職工法定退休年齡政策規(guī)定

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的；

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，（具體規(guī)定是：從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年；從事井下和高溫工作累計滿九年；從事其他有害身體健康工作累計滿八年。）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的；

本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；

（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

二、宜昌職工辦理退休流程

辦理條件

凡符合國務院國發(fā)(1978)104號文件的規(guī)定，達到法定退休年齡，即男年滿60周歲、女干部(管理或技術崗位)年滿55周歲、女工人(操作、生產或服務崗位)年滿50周歲、女性城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員、被征地農民年滿55周歲(其中原為國有、集體企業(yè)正式職工或由單位繳費累計滿10年的，其退休年齡可以根據本人自愿，選擇50周歲或55周歲)，養(yǎng)老保險繳費年限滿15年以上的人員。

辦理材料

1、職工本人退休申請和單位公示報告 1份;

2、《湖北省企業(yè)職工退休條件審批表》一式4份;

3、職工檔案資料;

4、《職工養(yǎng)老保險手冊》;

5、職工期一寸免冠照片1張。

辦理流程

申請→受理→審批→反饋

辦理時限

辦公時間：周一至周五：上午8:30-12：00 下午2:30-6:00

期限：10個工作日內辦結

三、宜昌職工辦理退休所需材料

1、職工本人退休申請和單位公示報告 1份;

2、《湖北省企業(yè)職工退休條件審批表》一式4份;

3、職工檔案資料;

4、《職工養(yǎng)老保險手冊》;

5、職工期一寸免冠照片1張。

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