吉林省職稱申報系統(tǒng)入口：http://hrss.jl.gov.cn/hdjl/zxzx/wyzx/202110/t20211013_8242512.html

更新：2023-09-13 18:40:33 高考升學(xué)網(wǎng)

全省各有關(guān)單位：

為進一步落實我省人才激勵政策，激發(fā)各類人才干事創(chuàng)業(yè)的積極性、創(chuàng)造性，進一步優(yōu)化我省專業(yè)技術(shù)人才隊伍結(jié)構(gòu)，集聚更多人才服務(wù)吉林經(jīng)濟社會發(fā)展，兌現(xiàn)《中共吉林省委吉林省人民政府關(guān)于激發(fā)人才活力支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干政策措施》明確的相關(guān)待遇，定于期啟動職稱待遇兌現(xiàn)申報工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、申報人員范圍

依據(jù)《中共吉林省委吉林省人民政府關(guān)于激發(fā)人才活力支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干意見》（吉發(fā)〔2018〕4號）或《中共吉林省委吉林省人民政府關(guān)于激發(fā)人才活力支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干政策措施（2.0版）》（吉發(fā)〔2021〕3號）規(guī)定，經(jīng)省人社廳組織認(rèn)定的省內(nèi)企事業(yè)單位（不含未委托省人社廳評審的中直單位）E類及以上人才（以下簡稱已認(rèn)定人才）。

二、申報程序

（一）個人申請。已認(rèn)定人才填報《吉林省人才激勵政策職稱待遇兌現(xiàn)評審表》（附件1）《吉林省人才激勵政策職稱待遇兌現(xiàn)評審一覽表》（附件2）《吉林省人才激勵政策職稱待遇兌現(xiàn)匯總表》（附件3），并將相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、現(xiàn)崗位聘任文件、業(yè)績成果等相關(guān)材料裝訂成冊報送所在單位審核。

（二）單位審核匯總。單位審核已認(rèn)定人才報送的相關(guān)材料，每頁加蓋公章后直接報送到省人社廳審核，報送材料及格式要求如下：

1.《吉林省人才激勵政策職稱待遇兌現(xiàn)評審表》（Word電子版及A4正反面打印紙質(zhì)蓋章版）；

2.《吉林省人才激勵政策職稱待遇兌現(xiàn)評審一覽表》（Word電子版及A3紙質(zhì)蓋章版）；

3.《吉林省人才激勵政策職稱待遇兌現(xiàn)匯總表》（Excel電子版及A3紙質(zhì)蓋章版）；

4.申報材料冊（PDF電子版和每頁加蓋公章紙質(zhì)版）。

（三）窗口集中受理審核。省人社廳電子政務(wù)大廳集中受理審核各單位人事（干部）管理部門統(tǒng)一報送的相關(guān)材料。

（四）網(wǎng)上提交聘任申請。事業(yè)單位已認(rèn)定人才，按照有關(guān)政策要求，履行崗位核準(zhǔn)及人才聘任備案工作。省直單位依據(jù)人才評定結(jié)果和工作實績，在“機關(guān)保前置系統(tǒng)-事業(yè)單位人事管理業(yè)務(wù)模塊”提交崗位設(shè)置變更和人員聘任申請。其他事業(yè)單位按照人事管理權(quán)限，報相關(guān)責(zé)任部門開展崗位核定和人才聘任備案工作。

三、相關(guān)要求

（一）人才激勵政策職稱待遇兌現(xiàn)涉及廣大專業(yè)技術(shù)人員切身利益，各單位要高度重視，指定專人負(fù)責(zé)做好申報工作，并指導(dǎo)單位內(nèi)認(rèn)定人才認(rèn)真準(zhǔn)確填報相關(guān)材料。

（二）各單位已認(rèn)定人才要如實填報個人相關(guān)信息，并做到準(zhǔn)確、真實、可信，按照要求準(zhǔn)備相關(guān)材料。

（三）省人社廳對個人申報的材料審核工作將貫穿整個人才激勵政策職稱待遇兌現(xiàn)各個環(huán)節(jié)。

（四）已認(rèn)定人才及其所在單位要在規(guī)定時間內(nèi)報送相關(guān)材料，逾期不予受理。

受理時間：2022年2月28日-3月4日

受理地點：吉林人社電子政務(wù)大廳9號和10號窗口（長春市亞泰大街3336號金業(yè)大廈）

聯(lián)系處室：省人社廳專業(yè)技術(shù)人員管理處

聯(lián) 系人：高莞王穎史寧

聯(lián)系電話：88690662、88690656、88690926