退休養(yǎng)老金是對退休職工提供的基本養(yǎng)老保障。企業(yè)職工辛苦工作了大半輩子，退休年紀亦該是安享晚年的時候了。在職期間交納了社保養(yǎng)老保險金的職工，在退休之后是可按月領取企業(yè)退休職工養(yǎng)老金的。

日前，根據(jù)省人社廳、省財政廳《關于2020年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》文件精神，福州市2020年企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金調整工作已全面完成。7月30日前，福州市各級社保經(jīng)辦機構已將1至7月份新增加的基本養(yǎng)老金全部發(fā)放到位，8月份起將按調整后的基本養(yǎng)老金正常發(fā)放。

一、調整范圍

12月31日前已按規(guī)定辦理退休（含退職）手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員。據(jù)統(tǒng)計，本次調整惠及我市退休人員共41.09萬人，其中：企業(yè)退休人員33.59萬人，機關事業(yè)單位退休人員7.5萬人。

二、調整水

總體調整水按照12月退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%確定。

三、調整辦法

此次退休人員基本養(yǎng)老金調整，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法，兼顧企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員，公與效率相結合。

（一）定額調整部分

退休人員每人按55元調整。

（二）掛鉤調整部分

1、與退休人員本人基本養(yǎng)老金掛鉤部分。退休人員按本人12月發(fā)放基本養(yǎng)老金標準的2.35%調整增加。

2、與退休人員本人繳費年限（含視同繳費年限，下同）掛鉤部分，月增加標準按退休人員本人繳費年限每滿一年發(fā)給1元。

繳費年限累計后剩余月數(shù)為6個月以內的，按半年計算；7個月以上、不足1年的，按1年計算。退休人員的入伍時間以退休審批時組織認定的為準。

（三）適當傾斜部分

1、在1月1日至12月31日期間達到70周歲的退休人員，在本次定額調整、掛鉤調整的基礎上每人每月增發(fā)40元。

2、對12月31日以前辦理退休手續(xù)的企業(yè)軍轉干部，12月的基本養(yǎng)老金低于2644元的，補齊至2644元后，再參加本次基本養(yǎng)老金調整。

四、舉例說明

問：退休人員林先生，1949年5月出生，2009年5月年滿60周歲時辦理退休，累計繳費年限36年，12月養(yǎng)老金為3200元，他今年養(yǎng)老金可以增加多少呢？

答：根據(jù)上述調整辦法，林先生符合2020年養(yǎng)老金調整條件。

具體調整情況為：

1、定額調整部分：55元

2、掛鉤調整部分：與本人繳費年限掛鉤調整36元，與本人基本養(yǎng)老金掛鉤調整3200元x2.35%=75.2元

3、適當傾斜部分：林先生在5月達到70周歲，可享受適當傾斜部分每月增發(fā)的40元

綜上，林先生的基本養(yǎng)老金每月增加55+36+75.2+40=206.2元，7月底前，林先生將收到1~7月的一次性補發(fā)1443.4元（206.2×7個月），從2020年8月起每月基本養(yǎng)老金就變成3406.2元啦。